程道不徐不疾，丝毫不紧张。

    “这位小姐姐的问题很关键，表面上看，我来应聘是找工作时，行业选择上跨度大；但我觉得，我更应该阐述的是，我找工作都考虑的是哪些方面。”

    程道说话时笑得非常自然，视线在三位面试官中依次切换，尽量照顾到每一位面试官，同时他并不怯场，敢于直视面试官打量的视线。

    偶有加入肢体动作，也显得谦和有礼。

    “我在找工作时考虑四个维度。

    公司发展、行业发展、个人发展；还有一项比较重要，就是薪资。

    j仓储货运隶属j集团下，公司发展不言而喻；

    仓储货运这个行业，现在已经越过了扩张期，逐步趋于稳定，各家公司正在进行新的系统建立，逐步规范；

    然而，我个人懂得数据分析，在这个行业里有非常大的发展前景；

    而j仓储货运，底薪又是所有公司里最高的。

    所以我来这里面试，是经过深思熟虑；认为这与我个人职业发展方向相吻合，所以才来，并不是一时冲动。”

    苏慧听得连连点头。

    程道比当年的她优秀多了。

    不对

    苏慧觉得程道比现在的她，也要优秀许多。

    问题既然问到这个份上，江雨希则补充一个问题，“j仓储货运在行业迅速扩张期间，都没能引起集团的重视，别的公司每年收上亿资金，而我们每年运营经费不过就是几百万，你怎么就觉得我们有发展”

    程道从外卖软件、到打车a、甚至电商巨头平台，逐一分析。

    “烧钱，是为了做数据；做数据，是为了融资；融资，是为了打开新的市场；

    无非就是为自己积累用户，让更多的用户知道、了解平台以及品牌，为后续的运营做支撑。

    先烧掉钱的那些，是行业的先驱者、领路人，但他们在大刀阔斧前进时不乏存在一些问题，这就给后来者了优化的机会。

    我认为j仓储货运就是后来者。

    虽说集团规模很大，但每一笔资金都不是白来的，当行业趋于稳定正规时，再进行发力全面铺垫，又比前期投入更多精力、花钱铺市场，来得更有意义。

    我相信j仓储货运必然是瞄准了新的契机，正准备大力发展j仓储货运子公司，所以才会抛出超出行业底薪的价格招聘新人，为公司注入新的力量。”

    程道有观点、有思考，也有点稚气。

    如此，也让江雨希刮目相看了。

    这小子看透了陆云丞接下来的计划；

    陆云丞之前一直没重视这家小公司，也就是先看其他家打打杀杀，这并不是集团重点，没必要多花钱。

    等大家知道仓储货运后，还需要一个契机，才有必要投入更多精力做品牌。

    江雨希提出的西鹿超市，就是契机。

    j仓储货运以前80的业务都是外部订单，外部订单需要开拓业务，这就需要有大量的业务人员，可各家都在竞争打拼低价，不管做到多大肯定是赔钱的，所以陆云丞才没有，跟一众仓储货运厮杀。

    西鹿超市的出现，在一切变得不同。

    全国各地陆续开超市，自有业务大幅上涨，再也不需要疯狂开拓市场的情况下，j仓储货运，自己就有业务可做，只需要基础员工运营成本花不了多少钱，还能盈利。

    的确是j仓储货运要发力的关键时刻。

    只能说，程道的直觉，非常准。

    坐在一旁的霍昭忽然开口，“我看不惯这小子，不许招”  ,请牢记:,免费最快更新无防盗无防盗